愿景：

成為行業(yè)最受推崇和最具價(jià)值的公司

使命：

創(chuàng)導(dǎo)先鋒模式，持續(xù)為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)

價(jià)值觀：

誠(chéng)信做人 專(zhuān)業(yè)做事 注重細(xì)節(jié) 追求完美

思想：

孝行 德操 感恩 悟道 功德

企業(yè)文化解讀：

該公司的創(chuàng)始人邵化穎引述老子思想u201c天下萬(wàn)物生于有，有生于無(wú)u201d，u201c上善若水，潤(rùn)物不爭(zhēng)u201d，u201c持而盈之，不如其已u201d等，詮釋了公司文化的內(nèi)涵。

邵化穎認(rèn)為，關(guān)于企業(yè)管理有兩點(diǎn)必須始終銘記在心：第一點(diǎn)是無(wú)形的東西往往比有形的東西更重要。決策者們看重的有形東西太多，而無(wú)形東西太少。一般總是問(wèn)銷(xiāo)量多少、利潤(rùn)多少，沒(méi)有注重到企業(yè)本身以及企業(yè)員工的文化思想建設(shè)。一個(gè)企業(yè)沒(méi)有文化，就是沒(méi)有靈魂，有了企業(yè)文化只是空談而不去按照其文化的要求去建設(shè)就等于一個(gè)人雖然活著但沒(méi)了靈魂和思想，每天混混沌沌，永不會(huì)進(jìn)步。第二點(diǎn)是老子主張的為人做事要始終有一種后其身的精神，把自身始終放在眾人的后面，才會(huì)得到眾人真正的愛(ài)戴和擁護(hù)，企業(yè)才會(huì)天長(zhǎng)地久。

邵化穎聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，從老子思想中悟到u201c無(wú)u201d比u201c有u201d更重要、u201c無(wú)u201d生u201c有u201d的道理，也悟出u201c上善若水u201d，柔才能克剛、謙遜才能進(jìn)取的為人做事之理。他認(rèn)為上善的人，就應(yīng)該象水一樣。水造福萬(wàn)物，滋養(yǎng)萬(wàn)物，卻不與萬(wàn)物爭(zhēng)高下，這才是最為謙虛的美德。江海之所以能夠成為一切河流的歸宿，是因?yàn)樗朴谔幵谙掠蔚奈恢蒙?，所以成為百谷王。世界上最柔的東西莫過(guò)于水，然而它卻能穿透最為堅(jiān)硬的東西，沒(méi)有什么能超過(guò)它，例如滴水穿石，這就是u201c柔德u201d所在。所以說(shuō)弱能勝?gòu)?qiáng)，柔可克剛。不見(jiàn)其形的東西，可以進(jìn)入到?jīng)]有縫隙的東西中去，由此我們知道了u201c不言u(píng)201d的教導(dǎo)，u201c無(wú)為u201d的好處。驕橫與張揚(yáng)永遠(yuǎn)是企業(yè)衰敗之源。人的成熟，在于思想的成熟。企業(yè)家的成熟在于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上形成的理念體系。一切成功的企業(yè)家都是經(jīng)營(yíng)哲學(xué)的企業(yè)管理專(zhuān)家。